2012-ig valóra válnak a reformok

2011 átmeneti év lesz Ukrajna gazdasági és társadalmi életében – mondta Vitalij Lukjanenko, a kormányfő sajtótitkára. Elmondása szerint a Miniszteri Kabinet elfogadta a 2014-ig bevezetendő gazdasági reformcsomag idei cselekvési tervét.

Tavaly már megkezdődött néhány reform megvalósítása, elfogadták az új adókódexet, kidolgozták a nyugdíjreformot. Az újítások és azok következményei nem lesznek azonnal láthatóak. Az idei átalakítások első eredményeit 2012-ben tapasztalhatjuk meg, éppen ezért az idei év átmeneti időszak lesz az ország és lakosságának életében. Lukjanenko elmondása szerint még több száz új törvényt kell elfogadni és közel 30 jelenleg is érvényben lévőt kell módosítani annak érdekében, hogy a reformok sikeresek legyenek.

Kszenyija Ljapina parlamenti képviselő, közgazdász a kormány törekvéseivel kapcsolatosan azt nyilatkozta, hogy a reformok valóban szükségesek, de többségük csak technikai jelleggel bír. Javaslata szerint a szociális szférában nem az engedmények körét kell még jobban kiszélesíteni, hanem pénzre kell váltani a támogatásokat. Vagyis a kedvezményezett kézhez kapná a pénzt, amit saját maga osztana be a közlekedés, lakásbérlet és egyéb szolgáltatások kifizetésére. Ezzel együtt arra is oda kellene figyelni, hogy ezek az emberek valóban arra költsék el azt a pénzt, amire az államtól kapták. Érdekes efféle kijelentéseket olvasni egy olyan országban, ahol az alacsony jövedelmű családok jelentős összegeket költenek alkoholra, dohánytermékekre és játékgépekre. Valóban jobb megoldás készpénzt adni engedmények helyett?

A következő évek reformjait, azok következményeit könnyen össze lehet foglalni egy mondatban: 2012 végére jobb lesz Ukrajnában az egészségügy, az oktatás és a fűtési problémák is megoldódnak, de többet kell majd dolgoznunk és fizetnünk a kommunális szolgáltatásokért.

A tervek szerint 2012-ig jelentősen több támogatást kapna az egészségügy, magasabb jövedelemmel rendelkezhetnének az orvosok, akiknek a bérezése ezentúl a teljesítményüktől és munkájuk hatékonyságától függene.

Ez azt jelenti, hogy a jobb, megbízhatóbb szakemberhez több beteg fordulna segítségért, ezért magasabb fizetést kapna, mint a kollégái. Itt persze számolni kell a következményekkel is: egy-egy szakembernél hosszú sorok kígyóznának, a másikhoz pedig legfeljebb az ismerősök néznének be; ezzel együtt számolni kell a falusi orvosokkal is, ugyanis 1-1 szakemberre több száz vagy ezer potenciális beteg jut, és számukra nincs orvosok közötti választási lehetőség… A jövőben próbaszerűen bevezetik Ukrajna két régiójában a betegbiztosítás rendszerét is, az eredmények feldolgozása viszont még hosszú éveket vehet igénybe.

Az oktatásban is átalakulásokra lehet számítani, elsősorban az iskolabusz program és az iskolák számítástechnikai felszerelése terén. A tervek szerint modernizálni kell az iskolai számítástechnikai termeket, ez pedig a jelenlegi géppark 95 százalékának lecserélését jelenti. Ezzel együtt autóbuszt kell kapnia minden iskolának, ugyanis jelenleg az intézmények mindössze 60 százaléka jutott hozzá a buszokhoz.

A nyugdíjreform végrehajtásának kezdete az idén várható, egyelőre csak a nőknél emelik a nyugdíjkorhatárt 5 évvel, továbbá emelik a kötelező munkaviszony éveinek minimális mértékét 10 évvel (nőknél 30, férfiaknál 35 év). Megjelenhetnek a magánnyugdíj pénztárak, ahol a magasabb jövedelemmel rendelkezők több pénzt tehetnek félre nyugdíjas éveikre. Ezen kívül, korlátozni fogják a maximális nyugdíj összegét, továbbá ösztönöznék a nyugdíjba való vonulás minél későbbi időpontra való halasztását.

A kormány reformjai között meg kell még említeni a közlekedésügyi terveket, amelyek elsősorban a 2012-es európai foci EB eseménysorozattal kapcsolatosak. Ezek szerint az országban megjelennének a nagy sebességgel közlekedő városok közötti vonatjáratok, Kijevben pedig befejeződne két híd építése. A vízummentesség az Európai Unió országaival szintén tervbe van véve, mint ahogy a lakosság által használt földgáz árának emelése is.

Forrás: karpatinfo.net